浙江大学金华研究院信息技术创新中心招聘启事

一、研究院简介

浙江大学金华研究院（以下简称“研究院”）是由金华市人民政府与浙江大学共建的具备独立法人资格的事业单位，是浙江大学地方性新型研发机构。研究院地处“浙江之心”——金华，它是浙江大学与金华市全面战略合作的重要平台，也是G60科创大走廊建设的关键节点。研究院下设信息技术创新中心、转化药学创制中心和智库中心，重点围绕智能感知与5G通信、智慧医疗与生物医药等领域开展前沿关键技术研发创新、高层次人才引育和高科技企业孵化，同时围绕金华经济社会发展需求开展政策研究和决策咨询，为金华高水平建设浙江中西部人才科创中心和共同富裕现代化都市区提供有力支撑，构建科创中心、人才中心和智库中心三位一体的新型科研机构，打造浙中第一科创引擎。

二、中心简介

信息技术创新中心依托浙江大学信息与电子工程学院"两室一中心"等省部级科研基地，聚焦智能感知与智能硬件、5G通信与信息处理等智能板块为重点。开展包括城市感知技术、智慧医疗与健康、制造数字化、生态农业智慧化技术等研发和转化，联合金华信息与电子、光电等头部企业，培育产业发展新动能，打造国际知名、国内一流的信息产业，将信息产业推向前沿研发及产业化。

三、应聘基本条件

1．拥护社会主义制度，遵守国家法律法规； 

2．具有全日制本科及以上学位，品学兼优，身体健康，年龄一般在35岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽；

3．具有较强的科学研究能力和学术水平，具有开拓进取能力，富有敬业和团队合作精神，能够尽职尽责地完成项目研究工作任务。

四、招聘岗位和要求

智能制造与5G智能网联研发团队

研发方向：

1.5G技术应用、智慧城市、智能家居；

2.机电一体化、智能检测与信号处理以及微机电系统技术；

3.激光雷达、全源导航、微波雷达。

研发目标：

利用物联网技术，实现智能化识别、定位、跟踪、监控和管理，满足人们在舒适的基础上对家居的绿色、智能生活理念，并延伸到工业、农业、医药、医养结合等全方位智慧应用领域。

五、面试和资格审查

1.面试安排：面试形式、时间、地点另行短信或电话通知。

2.资格审查：面试需携带本人居民身份证、学历证书、相关资历证书现场进行资格审查，如有弄虚作假或隐瞒有关情况，一经查实取消聘用资格。

六、薪酬福利及待遇

（一）薪酬福利

1.浙江大学金华研究院将根据职位和具体情况，为入选者提供有竞争力的薪酬和福利待遇：

博士：25～45万元/年薪，硕士：15～25万元/年薪。符合条件的人员可享有金华市的引进人才待遇：博士购房补贴80万元、安家补贴20万元、生活补贴25万元；硕士购房补贴50万元、安家补贴5万元、生活补贴10万，根据金华市人才政策动态调整。

2.按照规定统一缴纳五险一金，全职人员同时享受金华市各项人才引进政策；

3.提供节日福利、生日福利、商业保险、定期体检、员工团建；

4.积极鼓励从金华市外引进的海内外高层次人才，申请人才计划，入选者根据评级可获得相应的项目资助。

（二）科研保障

1.浙江大学金华研究院将根据职位和具体情况，为入选者提供有竞争力的科研启动经费和团队建设经费；

2.将视引进人才的实际科研工作需要，在实验室空间、团队配备等方面给予充分支持，同时共享科研平台大型仪器设备，具体面议。

（三）安家补助

为入选者及其团队成员提供人才公寓，符合条件者可享受金华市人才房补政策。

（四）职称评定

浙江大学金华研究院将协助引进人才解决职称评聘等问题。

（五）其他待遇

1.浙江大学金华研究院将协助引进人才解决子女入学问题。

2.研究院将提供人才到岗对接服务，包括入职体检、入职报到、属地人才补贴申领咨询等。

七、联系方式

侯老师  18357910070   

刘老师  19939336357 

简历投递邮箱：onlen925@163.com